Een warm welkom!
Het is natuurlijk geweldig dat veel (zorg)medewerkers voor ons en onze doelgroepen kiezen! Amarant is een grote, veelzijdige organisatie. En dan is het soms best lastig om er als nieuwe medewerker je weg te vinden. Daar willen we graag bij helpen. Daarom neemt iedere nieuwe medewerker bij Amarant deel aan ons 100 dagen onboarding programma. Daarnaast krijg je, voorafgaand aan de eerste werkdag, de toegang tot een app waar je allerlei informatie over je nieuwe werkgever kunt vinden. Zodat jij een vliegende start maakt!
100 dagen onboarding
Amarant is een grote en veelzijdige organisatie. Het is dan soms best lastig om er je weg te vinden als nieuwe medewerker. Daar willen we graag bij helpen. Daarom neemt iedere nieuwe medewerker bij Amarant deel aan het 100 dagen onboarding-programma. Dit programma is verdeeld in 5 fases:
Â
Het programma
We beginnen met een warm welkom tijdens onze introductiedag. Je wordt wegwijs gemaakt in de organisatie en start o.a. met een aantal trainingen, zodat jij een vliegende start maakt!
App
Al voorafgaand aan jouw start bij Amarant krijg je toegang tot onze onboarding app. Daar vind je veel informatie en weetjes over Amarant in de vorm van tekst, linkjes en filmpjes. Zo kun je je alvast een beetje voorbereiden!
Buddy
Je wordt gedurende de eerste 100 dagen begeleid door een buddy: een directe collega die jou ontvangt op je eerste dag en ervoor zorgt dat je deze eerste werkdag prettig kunt starten. Daarnaast zorgt je buddy ervoor dat je goed wordt ingewerkt door hem/haar en je collega's én dat alle onderdelen van je werk aan de orde komen.Â
Kortom, jij voelt je snel thuis bij Amarant. Daar doen we alles aan.